Beltrán Angarita, LeonardoArias Tamayo, Sebastián AlejandroMartínez Murillo, Luisa DahianaRodríguez Sánchez, María Silvana2021-07-072021-07-072019http://hdl.handle.net/20.500.12993/1534ilustraciones, gráficos, tablasEn la actualidad uno de los objetivos principales en las organizaciones es mejorar su productividad, y para esto el eje principal debe ser el empleado; este debe tener un entorno saludable para el cumplimiento a cabalidad de sus actividades, un ambiente sano que tenga como finalidad el logro de la salud en el trabajo a través de la promoción y mantenimiento del más alto grado de bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas las labores; prevenir todo daño causado a la salud de éstos por las condiciones de su trabajo; protegerlos, en su empleo, contra los riesgos resultantes de agentes perjudiciales a su salud; colocar y mantener al trabajador en un empleo adecuado a sus aptitudes fisiológicas y psicológicas y, en suma, adaptar el trabajo al hombre y cada hombre a su actividad42 Páginasapplication/pdfspaDerechos reservados - Unidad Central del Valle del Caucahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0Prevalencia del síndrome de burnout en el personal de salud del Hospital Rubén Cruz Vélez, TuluáTrabajo de grado - PregradoAttribution-NonCommercial 4.0 Internationalinfo:eu-repo/semantics/openAccessInstname:Unidad Central del Valle del CaucaRepositorio Institucional Unidad Central del Valle del Caucarepourl:https://repositorio.uceva.edu.co/Estrés laboralPersonal de saludDesgaste profesionalAgotamiento emocionalhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2