Caracterización del liderazgo y los equipos de trabajo en las empresas del sector comercial bajo el modelo de spin off y startup

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dc.contributor.advisorAguirre Franco, Sandra Lucia
dc.contributor.authorRodas Salazar, Katherine
dc.contributor.authorJaramillo Garcia, Maria Camila
dc.contributor.cvlachttps://scienti.minciencias.gov.co/cvlac/visualizador/generarCurriculoCv.do?cod_rh=0000443557spa
dc.contributor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-2595-0649spa
dc.coverage.cityTuluáspa
dc.coverage.spatialTuluá, Valle del Cauca, Colombiaspa
dc.date.accessioned2025-02-18T23:10:00Z
dc.date.available2025-02-18T23:10:00Z
dc.date.issued2024
dc.descriptionilustraciones, gráficos, tablasspa
dc.description.abstractLa presente investigación se enfoca en la caracterización del liderazgo y equipos de trabajo en las empresas del sector comercial que operan bajo los modelos Spin off y Start up, estos modelos empresariales reconocidos por su innovación y dinamismo, requieren de estructuras de liderazgo y equipos de trabajo altamente eficientes y adaptables para alcanzar sus objetivos. La investigación se centra en como el liderazgo dirige el factor humano a través de planificación, organización, control y motivación dentro de las empresas. En este contexto, el liderazgo es crucial para mantener a los equipos de trabajo comprometidos y alineados con los objetivos y metas de la empresa. Además, se analizan las dinámicas de los equipos de trabajo, incluyendo su estructura, comunicación y estrategias para enfrentar los desafíos del mercado. Ofreciendo una visión completa de cómo el liderazgo efectivo y equipos de trabajo bien coordinados son cruciales para el crecimiento y sostenibilidad de las empresasspa
dc.description.abstractenglishThis research focuses on the characterization of leadership and work teams in commercial sector companies operating under the Spin-Off and Startup models. These business models, recognized for their innovation and dynamism, require highly efficient and adaptable leadership structures and work teams to achieve their objectives. The study examines how leadership guides human resources through planning, organization, control, and motivation within companies. In this context, leadership is crucial for keeping work teams engaged and aligned with the company's goals and objectives. Additionally, the research analyzes team dynamics, including structure, communication, and strategies for addressing market challenges. This study provides a comprehensive view of how effective leadership and well-coordinated work teams are essential for business growth and sustainabilityeng
dc.description.degreelevelPregradospa
dc.description.degreenameAdministrador (a) de Empresasspa
dc.description.tableofcontentsListado de Tablas / Listado de figuras / Resumen / Abstract / Glosario / Introducción / Planteamiento Del Problema / Formulación Del Problema / Sistematización / Justificación / Justificación Teórica / Justificación Práctica / Justificación Metodológica / Objetivos / Objetivo General / Objetivos Específicos / Marco De Referencia / Marco Teórico / Marco Conceptual / Marco Metodológico / Marco Espacial / Marco Temporal / Desarrollo de objetivos / Recomendaciones / Bibliografíaspa
dc.formatPDFspa
dc.format.extent93 páginasspa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.identifier.instnameInstname:Unidad Central del Valle del Caucaspa
dc.identifier.reponamereponame:Repositorio Institucional Unidad Central del Valle del Caucaspa
dc.identifier.repourlrepourl:https://repositorio.uceva.edu.co/
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12993/4856
dc.language.isospaspa
dc.publisher.facultyFacultad de Ciencias Administrativas, Económicas y Contablesspa
dc.publisher.programAdministración de Empresasspa
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dc.rightsDerechos reservados - Unidad Central del Valle del Caucaspa
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.rights.coarhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
dc.rights.licenseAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)*
dc.rights.localAbierto (Texto Completo)spa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0*
dc.subject.keywordsManagementeng
dc.subject.keywordsLeadershipeng
dc.subject.keywordsHuman factoreng
dc.subject.keywordsPersonneleng
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dc.titleCaracterización del liderazgo y los equipos de trabajo en las empresas del sector comercial bajo el modelo de spin off y startupspa
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